Man liest ja hin und wieder (mahnende) Artikel über die Gefahren der zu sorglosen Preisgabe von persönlichen Informationen im social-kuscheligen Web2.0. Hört von Personalern, die auch mal ne Social Web-Suche zu einem Bewerber anschmeißen und dass dann Fotos von irgendwelchen Saufgelagen nicht gerade gut kommen.
